人才集团党委召开2020年度党建述职评议会议

人才集团党委召开2020年度党建述职评议会议


   1月22日上午,集团党委召开2020年度党建述职评议会议,总结和评议党组织书记抓基层党建工作。集团党委书记、董事长幸辉出席会议并讲话。国资委党委委派党委办公室二级调研员王昆到会指导。集团领导班子成员、集团中层正副职领导干部、直属企业领导班子成员同志参加会议。

   会上,对集团党委系统12家直属党组织书记抓基层党建情况进行了综合测评。集团第一党支部、外服集团党委、人才中心党总支、人服公司党支部等4个党组织负责人进行了现场述职。幸辉书记对各直属党组织书记抓基层党建工作情况逐一进行点评,肯定了党建工作取得的成绩并提出了新的要求,强调要发挥党建引领作用,促进2021年度“价值创造”主题高质量实现。

   会议指出,2020年是极不平凡、极不寻常、极为不易的一年,集团各级党组织坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,紧紧把握“双区驱动”的历史机遇,坚决贯彻落实新时代党的建设总要求,以党建为引领加快集团发展和转型升级,疫情防控、“六稳”“六保”、市场化选聘、重大项目和课题、经营目标等任务全面完成,区域业务加快布局,党建共建和党建带群团任务推进等效果明显。

   会议强调,2021年是建党100周年,也是“十四五”开局之年,全面建设社会主义现代化国家启程之年,各级党组织要乘势而上、狠抓落实。要提高政治站位,强化责任担当,切实担负起基层党建第一责任人职责,坚持党建工作和经营工作有机融合。各单位、各部门要坚持问题导向,确保整改落实,强化述职评议考核结果的运用,建立整改台账和时限要求,不折不扣抓好整改工作。要创新工作方法,务求价值创造,坚持以党的政治建设为统领,围绕集团“4+4+4”总体战略目标,创新工作思路方法,全面提升集团高质量发展。

   会议要求,必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大、十九届五中全会精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不忘初心,牢记使命,永葆“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风,砥砺奋进,勇于担当,奋力推进人才集团高质量发展,以优异的成绩热烈庆祝中国共产党成立100周年。