当光学巨头遇上数智化人才先锋，会擦出怎样的火花？ 2025年8月12日下午，全球数智人才发展创新基地（以下简称“基地”）与上海康耐特光学科技集团股份有限公司（以下简称“康耐特光学”）举行战略合作签约仪式。此次合作是贯彻落实国家数字经济战略的创新实践，亦是光学产业与数智化技术深度融合的重要里程碑。基地依托华为原厂技术加持，充分发挥“全球数智人才培养标杆”“华为全球实训基地支持中心”与“数智人才培养创新中心”三大定位优势，整合优质师资与案例资源，为康耐特光学量身定制“数智化领导力赋能培训”和“华为‘根技术’认证及专业技术培训”两大核心项目，将最前沿的“根技术”转化为光学产业听得懂、用得上的实战课程，助力康耐特光学快速培养一批“既懂光学、又精数智”的复合型核心人才。签约仪式上，在深圳人才集团党委书记、董事长高大伟和康耐特光学董事长费铮翔的见证下，深圳人才集团全资子公司深圳数智国际人才发展有限公司（基地运营公司）和康耐特光学代表签署合作协议。值得关注的是，此次合作打破了传统企业人才培养的边界，重点围绕康耐特光学数智化转型的战略需求，构建了“战略引领、技术驱动、人才支撑”的协同发展体系。康耐特光学作为全球及国内光学领域的龙头企业，近年来加速布局智能眼镜、AR/VR光学模组等新兴赛道。然而，数智化转型绝非单打独斗——“技术可以购买，但人才必须自己培养”。通过此次与基地合作，康耐特光学将直接对接华为全球领先的“根技术”平台，借力华为生态资源，加速提升覆盖企业管理者至一线技术人员的数智化能力，避免“转型断层”。随着AI技术的爆发式发展，光学产业正面临前所未有的机遇与挑战。基地与康耐特光学的紧密合作，不仅要填补人才“缺口”，更要定义光学数智人才标准。未来，双方将携手共建可持续的数智人才培养发展创新机制，推动数智科技与产业发展的深度融合，以“技术输血+人才造血”的模式，为行业贡献破解“卡脖子”难题的创新实践。

7月8日，由深圳市人力资源和社会保障局、华为技术有限公司与深圳市人才集团有限公司三方合作共建的全球数智人才发展创新基地在深揭牌。深圳市政府有关部门、高等院校及合作单位近百名代表出席本次活动。华为资深专家在介绍数智人才培养规划时表示，全球数智人才发展创新基地将以华为22个ICT技术方向与技术优势为底座，输出覆盖数智人才培养、人才生态运营、科技成果转化、创新创业全流程的中国标准，为搭建可复制的全球人才发展样板，实现世界数智生态高质量发展贡献力量。在深圳市和华为公司有关领导的见证下，深圳市人社局、华为及深圳人才集团代表共同签署合作协议。三方将充分发挥在政策制定、技术牵引、人才培养、资源统筹、运营服务等多方面的优势，共同推进各层级类别的数智人才培养活动开展，共同打造数智技能人才标准，共同促进数智人才就业及相关人才服务的落实，共同深化由政府引导支持、华为倾力技术赋能、人才集团高效落地的人才生态新范式。现场还举行了全球数智人才发展创新基地揭牌仪式。该基地由深圳人才集团旗下全资子公司深圳数智国际人才发展有限公司负责运营，立足“全球数智人才培养标杆”“华为全球实训基地支持中心”“数智人才培养创新中心”三大定位。“十五五”期间，将培养超20万名高质量数智人才，赋能逾千名“数智布道师”和管理者，发布超30个ICT新职业工种标准。全球数智人才发展创新基地的启幕，是深圳打造国际科技创新高地的又一重要落子。这座汇聚与培养顶尖数智英才的核心枢纽，将在政府、龙头企业、国资平台等多方力量的共同浇灌下，扎根深圳这片创新沃土，加快“政、产、学、研、用”的深度融合，构建“招生—培训—考试—认证—就业—创业—孵化”的闭环生态，于世界科技竞争与合作的新格局中，持续贡献中国智慧与中国方案，打造政企协同、开放共赢的“全球标杆”。未来，深圳人才集团作为“深圳城市HR”，将坚定不移地履行建设粤港澳大湾区高水平人才高地的核心使命，以全球数智人才发展创新基地为重要载体，深化与深圳市人社局、华为的协同机制，加速构建国际一流的数智人才生态，为深圳建设全球数字经济发展高地、强化现代化建设人才支撑写下时代注脚。

5月9日，由深圳市人才集团联合坪山区工业和信息化局（坪山区人工智能产业办公室）、坪山区人才工作局、坪山区人力资源局共同举办的深圳人才集团AI人才专场活动在坪山圆满收官。本次活动以推动坪山区企业数字化转型和智能化升级，强化数字化技能人才梯队建设，推动数字技术与实体经济深度融合为目标方向，聚焦数字人技术、DeepSeek＆人工智能训练师课程等资源，邀请了坪山区近百家企业参会。来自不同领域的企业高管、专家、人才齐聚坪山工匠园，共话人工智能崭新未来。在活动现场，深圳人才集团围绕 AI 在多元领域的实战应用展开主题分享，深度剖析技术赋能产业发展的创新路径与实践成果。人工智能应用方面，深圳人才集团与百度联合推出AI数字人运维服务，通过虚拟主播24小时不间断直播及智能数据分析，帮助企业破解人工主播用工难题等应用场景，在不断提升消费者购物体验的同时，实现供应链与消费端的无缝衔接。AI训练领域方面，深圳人才集团推出 “人工智能训练师”认证体系全域覆盖计划，深度融合 DeepSeek 前沿实战应用与专业课程体系，助力企业人才精准把握 AI 时代核心生产力，抢占数字化发展先机。在AI办公平台展示环节，深圳人才集团结合应用场景，介绍了 AI 办公平台如何深度赋能文稿创作、智能校对、制作PPT 等日常工作，该平台可大幅提升工作效率与质量，助力企业开启全新的数智化办公体验。深圳人才集团相关负责人表示：“当下数字浪潮席卷全球，正以前所未有的速度重塑生活图景，将我们带入一个充满无限可能的智慧时代。作为‘深圳城市HR’，如何能在数字化浪潮中勇当时代弄潮儿，是我们在全力服务大湾区高水平人才高地建设中一直在探索和实践的方向。”此次深圳人才集团与坪山联袂合作，不仅是深圳政企联动的AI示范样本，更是将前沿技术转化为产业动能的一次创新尝试,带来了逐梦科技蓝海的惊喜体验,深度感受人工智能与产业融合的无限魅力。据了解，近年来深圳人才集团在人工智能的探索中不断发力，积极探索民之所需的全新科技应用场景，不断打造覆盖人才全链条的科技化服务生态。此前由人才集团打造的全市首个人才虚拟产业园——粤港澳大湾区人才创新园·虚拟园已经投入使用，数字化一站式“人才服务+企业服务”的创新，得到了社会各界的广泛关注。而在“百万英才汇南粤”活动中火爆出圈儿的“伯乐机器人”，也早已成为各大招聘会的新宠。在“小马竞腾”创新AI助理平台上，热心的政务助理“竞竞”和猎聘助理“腾腾”正在卖力工作，为广大市民带来了更多全新的智能体验。▲深圳人才集团的千里马国际“伯乐”机器人。点击阅读《集团新闻｜深圳人才集团旗下子公司“火爆出圈”！千里马国际“伯乐”机器人开启全国巡回AI智能招聘》未来，深圳人才集团将持续与各方不断联动，积极抢抓人工智能发展的重大战略机遇，构建以人工智能为支撑的制造新范式、产业新形态、应用新场景，为深圳交出暖心的“人才成绩单”。